Специалисты «Чувашэнерго» организовали приветственный тренинг для новичков
В филиале ПАО «Россети Волга» – «Чувашэнерго» прошел приветственный тренинг для новых сотрудников. Восемь работников аппарата управления и Северного производственного отделения прошли своеобразный обряд посвящения, который поможет им лучше «влиться» в команду профессионалов.
В формате живого общения участники узнали о корпоративной политике и ценностях компании, её структуре и перспективах карьерного роста.
Начальник отдела по связям с общественностью Александр Кириллов провёл экскурсию по Музею энергетики филиала и познакомил новичков с историей предприятия, его глобальной миссией и корпоративных традициях.
Специалисты Управления по работе с персоналом рассказали о системе оплаты труда, структуре ключевых показателей эффективности, ответили на вопросы о льготах и социальных гарантиях.
«Особый интерес у нового сотрудника всегда вызывает информация о преимуществах работы в филиале «Чувашэнерго» – бесплатное добровольное медицинское страхование, материальная помощь, надёжные социальные гарантии и другое. И именно с помощью такого тренинга можно сориентировать работника», – отметила заместитель начальника Управления по работе с персоналом – начальник отдела рекрутинга, оценки и развития персонала Анастасия Смирнова.
Также участники мероприятия познакомились с молодёжным сообществом ПАО «Россети», узнали о цифровой платформе «Движение заряженных людей» и реализации молодёжной политики в филиале «Чувашэнерго».
«Совет молодёжи филиала «Чувашэнерго» является частью корпоративной культуры предприятия. Здесь каждый может раскрыть свой потенциал, внести вклад в общее дело и развить лидерские качества. Ежегодно молодые специалисты филиала организовывают и участвуют в более 80 мероприятиях. Ярко проявляют себя как в корпоративной жизни компании, так и на уровне республики и за ее пределами. По итогам 2024 года Совет молодёжи филиала «Чувашэнерго» признан лучшим в Чувашии», — рассказала ведущий специалист отдела по связям с общественностью и руководитель Совета молодёжи Дарья Горбушина.
Адаптация новых сотрудников – одна из важных задач, которую решают специалисты филиала «Чувашэнерго». Приветственные тренинги будут проходить на регулярной основе.